Baro RH est à la recherche d’un(e) adjoint(e) juridique en litige pour renforcer l’équipe d’un cabinet d’avocats dynamique situé à Montréal. Dans ce rôle, vous jouerez un rôle essentiel en soutenant les avocats dans le cadre de litiges variés. Vous serez chargé(e) de la préparation des documents juridiques, de l’organisation des dossiers, ainsi que de la communication avec les clients et les autres parties prenantes. Si vous êtes passionné(e) par le droit et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et collaboratif, rejoignez-nous!
Responsibilities
- Aider à la préparation et à la révision des documents juridiques en lien avec les litiges, tels que les requêtes, les mémoires et les rapports.
- Gérer le calendrier des audiences et des échéances, en veillant à ce que tous les délais soient respectés.
- Coordonner les communications entre les avocats, les clients et les tribunaux.
- Assister aux réunions et prendre des notes détaillées en vue de la rédaction de comptes rendus.
- Effectuer des recherches juridiques et collecter des pièces et preuves pertinentes pour les dossiers.
- Contribuer à la gestion administrative des dossiers de litige pour assurer un suivi efficace.
Requirements
- Diplôme en techniques juridiques ou en droit.
- Minimum de 2 ans d’expérience en tant qu’adjoint(e) juridique, de préférence dans un cabinet de litige.
- Excellente maîtrise du droit de la procédure civile et des pratiques en matière de litige.
- Compétences solides en communication en français et en anglais, tant à l’écrit qu’à l’oral.
- Capacité à travailler efficacement sous pression et à gérer plusieurs tâches simultanément.
- Bonne maîtrise des outils technologiques et des logiciels de gestion de dossiers juridiques.
- Esprit d’équipe, sens de l’initiative, et rigueur dans le travail.
